Sanotaan, että elämme nykyisin ns. pätkätyöviidakossa ja että vakituista työsuhdettakaan ei kannata pitää pysyvänä instanssina. Mutta kuitenkin yritykset haluavat sitoutuneita työntekijöitä. Onko tämä yhtälö mahdollinen? Miksi yritykset tavoittelevat sitoutuneita työntekijöitä? On yleisesti tunnettu, että...
Blokki eli kirjoittamisjumi voi vaivata myös työnhakijaa. Mikä silloin neuvoksi? Luovan kirjoittamisen harjoitukset voivat auttaa. CV, työhakemus, motivaatiokirje, LinkedIn-esittely, työnhakulomakkeen tyhjyyttään ammottavat vastauslaatikot… Työnhaku vaatii monenlaisten tekstien kirjoittamista. Tekstien ääressä voi joskus tulla blokki...
Vuodesta 2018 Piilo-osaajat on järjestänyt Rekrytointi- ja osaamismarkkinat -tapahtumaa, jossa on tarjolla sparrausta ja konkreettisia työkaluja työnhaun vauhdittamiseksi. Vuorossaan neljännet Osaamismarkkinat keskittyvät erityisesti oman osaamisen myyntiin ja markkinointiin. Yksi tämän kevään puhujista on...
Mitä kannattaa ottaa huomioon virtuaalisten työpajojen toteuttamisessa? Ensimmäistä kertaa järjestetty Piilo-osaajien osaajaprofiilikoulutus opetti etäfasilitoimisesta tälle ensikertalaiselle paljon. Ota fasilitaattorin muistilistasta talteen! Pääsin toimimaan ensimmäistä kertaa fasilitaattorina, kun Piilo-osaajien ihka ensimmäinen osaajaprofiilikoulutus näki päivänvalon. Kurssi...
Olisiko energiaa opetella verkossa uusi taito muutamassa kuukaudessa tai omaan tahtiin? Kirjoitin syksyllä Piilo-osaajien blogissa koodaustaitojen opettelusta. Jos koodaus tuntuu kuitenkin ylitsepääsemättömältä, on onneksi muitakin vaihtoehtoja. Näitä on mm. myynti, digitaalinen markkinointi, copywriting, web-suunnittelu...
More
