Palkkatoiveet ja todellisuus

1 Response

  1. Palkkapyynnön määrittäminen ja esittäminen on varmaan sarjassa positiiviset ongelmat, kyllä,
    mutta ongelma silti. Se, mitä kerran pyytää on sitten pysyvä hyvässä lykyssä monia vuosia. Jos pyydät älyttömiä olet hölmö, samoin myös jos pyydät todella pientä

    .”…työvuosien aikana kertynyttä ammattitaitoa ei arvosteta pätkääkään.”
    Niin se taitaa olla.

    Valitettavasti ei nykyään voine oikein vedota myöskään perhekuluihin tai yleensä sosiaalisiin
    perusteisiin tai edellisiin palkkoihin. Ehkä ainoana pointtina ”korotuksiin” voi
    olla hankalat ja kalliit työmatkat sekä mahdollinen kakkosasunto, joita työnantajankin
    pitää ymmärtää.

    Olen kolunnut tilastoja urakalla ja taas kolunnut ja mielestäni järkevä keskipalkka koulutetummalle ja sopivasti kokeneemmalle on 3 000 /kk. Sitä tai ripaus pienempää voi varmaan pyytää missä tahansa, rohkea ja todella varma ripauksen enemmän.

    Palkkajakauma on aika niukka ja keskittynyt alempiin, vain noin 10 % palkoista
    on yli 4 500 /kk, 4 % yli 6000/kk; no ne ovatkin sitten isoja.

    Verotoimistojen päätteiltä voi muuten käydä katsomassa kenen tahansa tulot (palkan), syntymävuosi ja asuinpaikka on tiedettävä nimen lisäksi. Käy katsomassa samassa työpaikassa 20-30 vuotta olleiden ”melko tavallisten” asiantuntijoiden ja jopa perusduunareiden palkkoja – ja hämmästy. Jotkut aina ovat selvinneet jopa kymmenistä saneerauksista ainakin taloudelliseti – those lucky.

    ”Kannustaisinkin jokaista olemaan luja oman palkkatoiveen kohdalla”, just niin, siinä on kyseessä hyvässä tapauksessa monien vuosien tulot.

    Monissa veroblogeissani on tarkempaa tietoa, löytyy ihan peruskuukkelilla ja nimelläni.

    Rafael Hellsten

Vastaa

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *